Trabalhista & CLT
Calculadora de 13º Salário 2026
Descubra quanto você recebe de 13º salário: o valor de cada parcela, proporcional aos meses trabalhados, já com os descontos de INSS e Imposto de Renda nas tabelas de 2026. Grátis e sem cadastro.
Tabelas vigentes: INSS 2026 · IRRF 2026 · atualizado em junho/2026
Resultado da simulação
Informe o salário bruto ao lado e toque em Calcular 13º salário.
Detalhamento
Parcelas
Avos (meses trabalhados)
O 13º vale 1/12 do salário por mês trabalhado no ano. Cada mês com 15 dias ou mais de trabalho conta como um avo cheio. Quem trabalhou o ano inteiro recebe 12/12 — um salário completo; quem foi admitido no meio do ano recebe proporcional.
CLT, art. 1º, §2º (Lei 4.090/1962)Médias de verbas variáveis
Horas extras, adicional noturno, insalubridade, periculosidade e comissões habituais entram na base do 13º pela média do ano. Por isso o campo de médias: somá-lo ao salário aproxima o cálculo do valor real de quem tem renda variável.
Súmula 45 e 253 do TSTDesconto de INSS
O INSS incide sobre o 13º em separado do salário do mês, pela tabela progressiva por faixa — 7,5% até R$ 1.621,00 · 9% até R$ 2.902,84 · 12% até R$ 4.354,27 · 14% até o teto de R$ 8.475,55. O desconto máximo é R$ 988,09.
Portaria MPS nº 1.419/2025Desconto de IRRF
O Imposto de Renda do 13º tem tributação exclusiva na fonte: é calculado sozinho, sobre o 13º já descontado de INSS e dependentes, sem se somar ao salário do mês. Por isso o IRRF não usa o redutor mensal da Lei 15.270/2025 — esse redutor vale para o rendimento mensal, não para o 13º.
RIR, Decreto 9.580/2018, art. 700As duas parcelas
A 1ª parcela (até 30/nov) é metade do 13º bruto, paga sem descontos. A 2ª parcela (até 20/dez) é o restante, já com INSS e IRRF — por isso ela vem menor que a primeira. Quem pediu adiantamento nas férias recebe a 1ª parcela naquele momento.
Lei 4.749/1965, arts. 1º e 2ºFGTS sobre o 13º
A empresa deposita 8% do 13º no FGTS, por fora — não sai do seu bolso e não aparece como desconto. Ele vai direto para a conta vinculada na Caixa.
Lei 8.036/1990, art. 15Como calcular seu 13º salário em 3 passos
- 1
Informe o salário bruto
O valor cheio do contrato, antes de qualquer desconto.
- 2
Ajuste meses e médias
Quantos meses você trabalhou no ano e a média de horas extras e adicionais habituais.
- 3
Veja as parcelas
O valor da 1ª e da 2ª parcela, com INSS e IRRF detalhados.
O que é o 13º salário e como ele funciona
O 13º salário, ou gratificação natalina, é um direito de todo trabalhador com carteira assinada, garantido pela Lei 4.090/1962. Equivale a um salário extra por ano, pago em duas parcelas, e é proporcional aos meses trabalhados: cada mês com 15 dias ou mais de trabalho vale 1/12 do valor.
As duas parcelas do 13º
| Parcela | Prazo | Como é paga |
|---|---|---|
| 1ª parcela | Até 30 de novembro | 50% do 13º bruto, sem descontos |
| 2ª parcela | Até 20 de dezembro | Restante, já com INSS e IRRF |
Como os descontos saem todos da 2ª parcela, ela costuma ser menor que a primeira. A 1ª parcela pode ser adiantada junto às férias, se o trabalhador pedir até janeiro do ano correspondente.
Tabela do INSS 2026 (aplicada ao 13º)
| Faixa salarial | Alíquota |
|---|---|
| Até R$ 1.621,00 | 7,5% |
| De R$ 1.621,01 a R$ 2.902,84 | 9% |
| De R$ 2.902,85 a R$ 4.354,27 | 12% |
| De R$ 4.354,28 a R$ 8.475,55 (teto) | 14% |
O INSS do 13º é calculado em separado do salário mensal, com as mesmas alíquotas progressivas e o mesmo desconto máximo de R$ 988,09.
Veja também a calculadora de salário líquido, a calculadora de férias e a calculadora de rescisão.
Perguntas frequentes sobre 13º salário
Como é calculado o 13º salário em 2026?
O 13º (gratificação natalina) corresponde a 1/12 do salário por mês trabalhado no ano — cada mês com 15 dias ou mais de trabalho conta um avo. Quem trabalhou o ano inteiro recebe um salário cheio. Sobre o valor incidem os descontos de INSS e Imposto de Renda, calculados em separado do salário mensal.
Quando o 13º é pago?
Em duas parcelas. A 1ª, até 30 de novembro, é metade do 13º bruto e sai sem descontos. A 2ª, até 20 de dezembro, é o restante já com os descontos de INSS e IRRF. A empresa pode adiantar a 1ª parcela junto às férias, se o empregado pedir.
O 13º tem desconto de INSS e Imposto de Renda?
Sim, mas só na 2ª parcela. O INSS e o IRRF incidem sobre o 13º de forma separada do salário do mês, com tributação exclusiva na fonte. Por isso o desconto aparece concentrado no pagamento de dezembro, não na 1ª parcela.
Quem trabalhou só parte do ano recebe 13º?
Recebe proporcional. São 1/12 do salário por mês trabalhado, contando como mês completo todo período de 15 dias ou mais. Quem foi admitido em julho e ficou até dezembro, por exemplo, recebe 6/12 — metade do 13º.
Horas extras e adicionais entram no 13º?
Sim, quando são habituais. A média das horas extras, do adicional noturno, de insalubridade, periculosidade e comissões do ano entra na base do 13º. Informe esse valor médio no campo de médias para um cálculo mais fiel.
O 13º conta para o FGTS?
Sim. A empresa deposita 8% do 13º no FGTS, por fora — não é descontado de você. Esse valor não aparece como desconto no holerite e não reduz o que você recebe.